全国の事業者様に選ばれています
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デジタコデータをそのまま連携!- デジタコの運行実績から勤務実績データを自動で作成。毎日のExcel入力がゼロに
- 作成された勤怠情報を給与システムに連携
- 運転日報・動態管理機能も搭載
デジタコ未装着でもスマホ一台で完結
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複雑な労働時間管理も自動化- 改善基準告示・時間外労働上限規制のダブルチェックが可能に
- 日跨ぎ運行時の出勤日も楽々管理
- 待機時間を自動集計!荷主交渉力を強化
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運行管理者を強力にサポート- 勤務状況のリアルタイム確認&着地予想機能で違反を未然に防ぎます◎
- 退勤時に出勤可能時間を案内。休息が不足している場合、出勤抑制が可能
- 労務違反や警告をメールで通知!
重要な情報の確認漏れを防ぎます
こんなお悩みありませんか?
- 運転日報からの、労働時間の転記作業(Excel入力)が大変
- 労働時間の集計方法が拠点ごとに異なり、集計作業に時間がかかる
- 改善基準告示の遵守状況が1か月経ってみないと分からない
- デジタコデータだけでは勤怠情報として不足しているため、手計算が必要
- 一般的な勤怠管理システムを導入しているが、運送業特有の勤務形態に対応できず困っている
- 正確な待機時間が把握出来ず、ブラックボックス化している

Navisia乗務員時計が選ばれる理由
徹底したコンプライアンス管理
「結果管理」から「事前管理」に転換できます
改善基準告示の遵守状況をリアルタイムで把握できるほか、月末までの拘束時間を予測することで、超過が懸念されるドライバーを抽出し、効率的に管理することが可能です。
超過が見込まれるドライバーの配車を最適化することで、よりコンプライアンスを遵守した運営が可能になります。
また、スマホアプリの利用により、ドライバー自らが残りの時間を見ながら、改善基準告示を遵守した運行を実現することができ、運行管理者の負担も軽減されます。

多様な勤務形態に対応
日跨ぎ運行時の出勤日も正確に管理◎
日を跨ぐ長距離運行の際、デジタコの休息ボタンをもとに自動的に勤務実績が分割して作成されます。手動での修正にも対応しており、より正確な労働時間管理を実現します。
また、同一日の車両を跨ぐ複数運行を自動もしくは手動にて、同一日の勤務実績とすることができます。
改善基準告示の特例、変形労働時間制にも対応済み◎

労働時間管理だけでは終わらない
待機時間を正確に把握し、戦略的な改善を支援
自己都合・荷主都合を判別し、正確な待機時間を自動で計算。作業場所や曜日ごとの待機時間を収集し、荷主との運賃交渉の材料として活用することが可能です。ドライバーの操作が不要なため負担が軽減され、より正確な情報を収集できます。
待機時間の削減によって収益率の向上を目指しましょう。






乗務員時計























